現(xiàn)在很多人都在所社保代理，從事社保代理的這個行業(yè)的公司也有很多，那么你知道問什么要進(jìn)行社保代理嗎?這個問題有很多的人還不了解，下面是為您介紹的社保代理的好處和意義的相關(guān)內(nèi)容，希望對您有所幫助。
1、社保代理對企業(yè)的幫助是：提高效率，規(guī)避風(fēng)險，節(jié)省成本，促進(jìn)發(fā)展，幫助企業(yè)從煩雜的人事管理業(yè)務(wù)中解脫出來。全身心的投入到企業(yè)經(jīng)營和市場開發(fā)中去。
2、提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會，提高響應(yīng)的速度與效率。
3、有極強(qiáng)工作能力和豐富工作經(jīng)驗的專業(yè)工作人員提供專業(yè)服務(wù)，使企業(yè)能更好的進(jìn)入良性運(yùn)作當(dāng)中去。
4、與政府職能部門良好的溝通與協(xié)調(diào)，為勞動者、企業(yè)、政府機(jī)關(guān)架起溝通橋梁。
5、推行人事代理制可以克服"小而全"、"大而全"重復(fù)建設(shè)造成人力資源浪費(fèi)的弊端。提高人事管理工作的法治化，社會化和專業(yè)化程度。
6、人事代理制度也促進(jìn)了人才使用權(quán)與所有權(quán)的分離，使專業(yè)技術(shù)人員、管理人員割斷了以人事檔案為核心對單位的依附管理，暢通了企事業(yè)單位人員能進(jìn)能出的渠道。在這種用人機(jī)制下員工增加了工作的危機(jī)感和責(zé)任感，促進(jìn)他們刻苦學(xué)習(xí)、努力工作，為單位創(chuàng)造更大的效益
勞動保障社保代理服務(wù)項目
充分分析人力資源的現(xiàn)狀，制定人力資源開發(fā)戰(zhàn)略，是現(xiàn)代企業(yè)獲得快速發(fā)展的重要途徑，我公司將順應(yīng)企業(yè)管理模式與經(jīng)營理念，配合企業(yè)的管理制度，提供各項人事/社保代理服務(wù)，將企業(yè)人力資源部門中可操作性的部分進(jìn)行規(guī)范化管理，同時完善人力資源的綜合。
A 代理社保服務(wù)內(nèi)容：
● 代辦企業(yè)社保開戶手續(xù)
● 代理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育五項保險的建賬、繳費(fèi)
● 代辦重慶市職工社會保險的補(bǔ)繳
● 代辦參保人員增減和變更事務(wù)
● 代理核算參保人員每月社保繳費(fèi)明細(xì)
● 根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，辦理社保各種所需證明
● 代辦企業(yè)參保人員工傷保險的申報
● 代辦企業(yè)參保人員生育津貼申領(lǐng)手續(xù)
● 代辦企業(yè)參保人員的醫(yī)療費(fèi)報銷手續(xù)
● 代辦社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移、接續(xù)
● 為企業(yè)代繳社保
● 國家和重慶地方社保政策法規(guī)咨詢
B 住房公積金服務(wù)項目
● 辦理住房公積金的開戶手續(xù)
● 辦理住房公積金補(bǔ)交、匯交手續(xù)
● 辦理個人檔案轉(zhuǎn)存
● 代繳住房公積金、領(lǐng)取住房儲蓄金
人事代理對象：
(一)國有、集體企事業(yè)單位，混合所有制企業(yè)，私營企業(yè)，外商投資企業(yè)，民辦科研機(jī)構(gòu)，社會公益事業(yè)組織以及其他無主管部門單位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和大中專畢業(yè)生
(二)律師、會計、審計、公證等社會中介機(jī)構(gòu)，各社會團(tuán)體、單位的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員
(三)自主創(chuàng)業(yè)和暫未落實工作單位的大中專畢業(yè)生
(四)自費(fèi)出國(境)留學(xué)人員
(五)自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部
(六)辭職和被辭退及自動離職的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作人員
(七)與用人單位中止或者解除勞動關(guān)系的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員以及企事業(yè)單位人事改革中的分流人員
(八)個體工商戶雇工等
(九)外地駐渝沒有注冊分公司的辦事處
人事代理的主要內(nèi)容：
(一)負(fù)責(zé)單位和個人人事檔案保管
(二)代繳(辦)社會保險、住房公積金、戶口關(guān)系遷移和集體戶口等手續(xù)
(三)代辦檔案工資定級、晉級、調(diào)整和工齡計算核定等手續(xù)
(四)代辦專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格初定、申報評審、考試報名等手續(xù)
(五)出具出國(境)、考研等各類所需的材料證明
(六)代辦聘用合同簽證
(七)為人事代理單位辦理各類人才引進(jìn)、推薦和招聘業(yè)務(wù)
(八)為人事代理單位提供人事政策咨詢，受理人事管理、考核、培訓(xùn)和人才素質(zhì)測評等業(yè)務(wù)
(九)協(xié)辦《外來人才居住證》
(十)按照《黨章》有關(guān)規(guī)定，接轉(zhuǎn)黨團(tuán)員組織關(guān)系
(十一)為應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)政策咨詢，為暫未就業(yè)的大中專畢業(yè)生管理人事檔案
(十二)流動人員人事關(guān)系接轉(zhuǎn)
(十三)協(xié)調(diào)流動爭議
(十四)承辦單位和個人委托的其他人事代理業(yè)務(wù)。
人事代理的形式：
各類企事業(yè)單位可以實行單位代理，也可以實行個人代理實行單位代理的，可以全員代理，也可以對部分人員進(jìn)行代理。企事業(yè)單位新進(jìn)人員均應(yīng)實行人事代理。實行聘用制的事業(yè)單位實行全員人事社保代理。
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